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Manager et gouverner les services techniques hospitaliers


 

Présentation :

Le service technique hospitalier est avant tout une équipe composée d’agents, de techniciens et d’ingénieurs. La valorisation et les perspectives d’évolution sont les leviers d’une organisation performante.

Objectifs :

Comprendre les statuts de la fonction publique, les droits et devoirs des agents, l’environnement singulier des personnels techniques.

Programme :

1er jour

Les différentes instances et rôles
  • CHSCT
  • CTE
  • CME
  • Conseil de surveillance
    Rôle des organisations syndicales
  • Temps syndical
  • Dialogue social
    Statuts de la fonction publique et des contractuels de droit public
    Gestion du temps de travail

    2e jour

    Entretiens d’évaluation
    Plan de formation
    Environnement des personnels techniques
    Retour d’expériences sur des projets de réorganisation

    Synthèse et évaluation à chaud de la formation
  • Paris : 7-8 juin / Paris : 15-16 nov.
    Paris
    Estp : Ecole Spéciale Des Travaux Publics, Du Bâtiment Et De L'industrie
    Durée : 2 jours
     
    Dates : Paris : 7-8 juin / Paris : 15-16 nov.
     
    Lieu de la formation : Paris
     
    Cible de formation : Ingénieur hospitalier, responsable technique établissement public de santé, structure médico sociale.
     
    Site : Consulter le site »
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